正社員やパート。上手な働き方って？

おはようございます。 皆さんは、上手な働き方について調べてみた事や考えてみた事はありますか？ 最初はやる気があった仕事でも、上司が無関心・無感動では次第にモチベーションは下がる一方。 こうしてみたい、ああしてみたい そんな意欲を持って仕事をしている人が馬鹿をみる職場環境。 アナタも覚えはありませんか？ 例えば一般事務で仕事をしていたBさん。 彼女は勤めて4年目にして、毎日疑問だらけで仕事をしていました。 事務職は流れ作業のようなもので、上司から言われたとおりに見積もりをつくり 上司から言われた事には反論せず、疑問を持たず。 ただ言われた事を着々とこなすだけの毎日でした。 効率よく仕事をしたいと考えても、自分だけの力では限界がある。 だからこそ、上司へ相談し、仕事の効率を上げるにはどうしたらよいのか、質問をしてみました。 しかし上司からの返答は、"言われたことだけ、してくれればいいよ"の一点張り。 あまりの上司のやる気のなさに、これ以上食い込んでも鬱陶しがられるだけと悟りました。 事務職は確かに地味な仕事や細かい作業が多く、誰でも出来ることが多いのが現状です。 それでも意欲を持って仕事をこなしていたBさんに、いつからかやるせなさが生まれていました。 事務職として、上手な働き方ってなんだろう？ 上司の言う事には逆らわず、自分を殺して働いて行けばいいんだろうか？ そんな疑問がBさんを毎日、じわじわと苦しめて行きました。 Bさんは真面目過ぎたんですね。 真面目さゆえに、結局、上司からは煙たがられ、何かお手伝いしましょうかと申し出ても 余計な事はしなくていいから、と一蹴されてしまいました。 アナタならどうですか？ どんな仕事でも一生懸命やろうとやる気を出したのに、貶された時。 知るは一時の恥、知らぬは一生の恥と素直に質問をしたのに、自分で考えてとあしらわれた時。 一度の失敗をしつこい程に注意され、ねちねちと厭味を言われ続けた時。 心にぽっかりと穴が開いてしまいませんか？ もういいや、と投げやりになってしまいませんか？ こういった感情は、職場環境や上司の態度の違いによって、随分改善されるはずです。 アナタが悪いわけではないのです。 元より他人を変えようとすることは何より難しいのです。 だったら、自分が変わった方が断然楽です。 真面目な性格を変える必要はありません、職場を変えてしまえばいいんです。 真面目過ぎるからこそ、辞めたいと感じてもなかなか辞められない人もいるでしょう。 そんな時こそ、私たち辞めさせ代行社にお任せください。 アナタの新しい一歩の為に、精いっぱいサポートさせて頂きます☆